​面向退役军人高职扩招专项工作 

　　为全面贯彻《国家职业教育改革实施方案》，落实“高职院校扩招100万人”的战略部署，依据吉林省教育厅印发的《关于做好高职扩招专项工作实施方案》，吉林工业职业技术学院、吉林电子信息职业技术学院和吉林铁道职业技术学院将于2019年10月15日-20日，重点面向退役军人，进行高职教育扩招工作。 

　　一、报名条件 

　　符合吉林省2019年全国统一考试报名资格且申请参加高职扩招专项考试的普通高中毕业生、中职（含中专、技工学校、职业高中）毕业生、退役军人和下岗失业人员、企业员工、农民工、新型职业农民等群体均可报名。 

　　二、报名时间 

　　2019年我省组织两次高职扩招专项考试补报名（已经参加2019年高考报名的考生，不再参加此次补报名）。 

　　（1）2019年5月25—30日，面向扩招群体； 

　　（2）2019年10月15—20日，重点面向退役军人。 

　　三、报名资格审核 

　　考生应按照当地考试院（招生办）的统一安排，在规定的时间内到当地考试院（招生办）进行资格审核、报名、信息采集等事宜。 

　　四、考试及录取 

　　1．考试安排 

　　（1）高中毕业生、中职毕业生参加文化素质考试+职业技能测试。 

　　文化素质考试。考试方式为笔试，考试时间为2019年11月9—10日，由省教育考试院统一组织实施，考试安排在考生所在地区标准化考点内进行。 

　　职业技能测试。具体测试时间为2019年11月23—24日，由学校自主实施，具体的测试方式及内容由学校自定。 

　　（2）退役军人、下岗失业人员、企业员工、农民工、新型职业农民等免文化素质考试，职业技能测试安排与高中毕业生、中职毕业生相同。 

　　2．录取办法 

　　针对中职毕业生、退役军人、下岗失业人员、企业员工、农民工、新型职业农民等群体考生特点，分类确定录取标准，对于符合免试条件的技能拔尖人才，免试录取。 

　　新生注册截止时间为2019年12月中旬，录取的新生在2020年春季入学。 

　　具体咨询： 

　　吉林工业职业技术学院 

　　http://www.jvcit.edu.cn/info/1040/2235.htm 

　　吉林电子信息职业技术学院 

　　https://mp.weixin.qq.com/s/BT7gbUkh7zbqfKTNkKTRKg 

　　

吉林铁道职业技术学院 

2019年高职扩招专项工作宣传方案 

　　为贯彻落实2019年党中央、国务院《政府工作报告》关于高职扩招要求，根据教育部等六部门印发的《高职扩招专项工作实施方案》（教职成〔2019〕12号）和吉林省《关于做好高职扩招专项工作的实施方案》（吉教联〔2019〕21号）文件精神，就高职扩招宣传工作特制定本方案。 

　　一、招生专业计划 

　　待定 

　　二、招生对象 

　　符合吉林省2019年全国统一考试报名资格且申请参加高职扩招专项考试的普通高中毕业生、中职（含中专、技工学校、职业高中）毕业生、退役军人、在职和下岗失业人员、农民工、新型职业农民等群体均可报名。 

　　三、报名 

　　（一）报名时间 

　　2019年10月15—20日（每天8:00时—16:00时），在户籍所在地招生办进行报名。 

　　（二）报名方法 

　　考生应按照当地考试院（招生办）的统一安排，在规定的时间内到当地考试院（招生办）领取报名序号和密码。具体的报名办法按照《关于做好2019年吉林省普通高等学校招生全国统一考试报名工作的通知》（吉招委字〔2018〕9号）相关要求执行。完成网上报名的考生，须按规定时间到报名所在地考试院（招生办）指定地点进行本人现场确认，进行身份证信息采集。 

　　按照省教育厅相关规定，本次考试不收取报名费与考试费。但考生须按照吉省价收字〔2000〕10号文件规定的标准，自行缴纳体检及医疗检查所需费用。 

　　四、考试与录取 

　　（一）考试 

　　1.高中毕业生、中职毕业生参加文化素质考试+职业技能测试； 

　　文化素质考试：考试方式为笔试，考试时间为2019年11月9—10日，由省教育考试院统一组织实施。 

　　职业技能测试：时间为2019年11月23—24日，由吉铁院组织实施。 

　　2.退役军人、下岗失业人员、农民工、新型职业农民等免文化素质考试，只进行职业技能测试，具体安排与高中毕业生、中职毕业生相同。 

　　（二）录取 

　　1.高中毕业生、中职（含中专、技工学校、职业高中）毕业生按照“文化基础水平测试成绩+职业技能测试成绩”排序，进行录取，同分的考生按职业技能测试成绩、数学成绩、语文成绩、英语成绩进行排序择优录取。 

　　2.退役军人、下岗失业人员、农民工和新型职业农民按照职业技能测试成绩进行录取。 

　　3.对于符合免试条件的技能拔尖人才免试录取。 

　　五、教学组织与管理 

　　（一）分类制订人才培养方案 

　　贯彻职业教育国家教学标准体系，落实《教育部关于职业院校专业人才培养方案制订与实施工作的指导意见》（教职成〔2019〕13号）有关要求，在开展学情分析和现有工作基础上，按照“标准不降、模式多元、学制灵活”原则，分类制订专业人才培养方案，分类编制专业人才培养方案并确保可行性。 

　　（二）教学组织形式 

　　1. 针对高中毕业生、中职毕业生、部分退役军人采取全日制进校授课。 

　　2. 针对退役军人、在职人员、下岗失业人员、农民工、新型职业农民、采取弹性学制授课。 

　　3.主动适应生源变化，改进教学管理和评价方式，对已有的技能证书通过水平测试等方式进行学历教育学分认定。 

　　4.鼓励学生积极取得各类职业技能等级证书，拓展就业创业本领，实行“1+X”证书制度。职业技能证书、大赛获得奖项、各类荣誉实行学分转换。 

　　（三）学生入学后的相关政策 

　　1.考生入学后，学校将分类编制人才培养方案，分类组织教育教学； 

　　2.多元培养模式，开展行动导向和线上线下混合式教学方法；学制灵活，部分推行弹性学制； 

　　3.实行单独编班选课，单独教学，单独考核方式进行教学，放宽学业年限。 

　　4.学习期满，成绩合格并达到毕业条件，学校为其颁发国家承认的普通高等学校高职高专毕业证书，享受高职高专毕业生同等待遇（毕业证按省教育厅相关规定执行）。 

　　六、学费收取 

　　1.根据国家关于高职扩招资助标准政策，退役军人免收学费。 

　　2.按照吉林省物价局核定的各专业收费标准收取学费和住宿费。 

　　

吉林铁道职业技术学院 

2019年10月8